226 Pegawai KemenkumHAM Jatim Ikuti Seleksi Kenaikan Pangkat via Comet

Surabaya, Memorandum.co.id - Peningkatan kualitas SDM terus diupayakan Kanwil Kemenkumham Jatim. Salah satunya dengan memberikan kesempatan dan fasilitas kepada pegawai untuk mengikuti seleksi kenaikan pangkat dan ujian dinas. Sebanyak 226 pegawai mengikuti seleksi tersebut melalui aplikasi Comet (computer test), Rabu (16/12). Karena masih dalam masa pandemi, seleksi dilaksanakan di beberapa tempat. Selain Kanwil, proses seleksi juga dilaksanakan di Lapas Jember, Lapas Bojonegoro, Lapas Madiun dan Lapas Kediri. “Hal ini untuk menghindari kerumunan di kanwil,” ujarnya. Kakanwil Krismono yang membuka acara menyebutkan, maksud diselenggarakannya ujian dinas ini adalah untuk mengetahui tingkat kemampuan setiap ASN yang akan naik pangkat/ golongan yang lebih tinggi. Selain itu, seluruh ASN yang telah memenuhi syarat dapat mengembangkan diri melalui peningkatan kualitas. ”Penyelenggaraan kegiatan ini tentu sejalan dengan salah satu misi Presiden yaitu pembangunan Sumber Daya Manusia (SDM) yang menjadi prioritas utama,” ucapnya. Selain itu, Krismono berharap akan lahir ASN yang mampu bekerja kerjas, dinamis, terampil dan yang terpenting adalah mampu beradaptasi dan menguasai ilmu pengetahuan dan teknologi. Penguasaan terhadap Teknologi Informasi merupakan keharusan. Untuk mendukung pelaksanaan tugas dan mewujudkan Revolusi Digital di lingkungan Kementerian Hukum dan HAM. “Semoga dengan adanya seleksi ini, akan terwujud SDM Aparatur di lingkungan Kanwil Kemenkumham Jatim yang lebih berkompeten dan profesional dalam mengemban tugasnya sebagai pelayanan publik yang prima,” tutupnya. (mik)

Sumber: