Disnaker Gresik Kembali Gelar Walk In Interview, Bakal Jadi Program Tiap Bulan

GRESIK, MEMORANDUM.CO.ID - Dinas Tenaga Kerja (Disnaker) GRESIK kembali menggelar kegiatan Walk In Interview di kantor mereka. Program yang menjembatani pencari kerja dengan perusahaan pemberi kerja itu, kali ini dikhususkan bagi warga GRESIK. 

Warga Gresik diprioritaskan sesuai Peraturan Daerah (Perda) No. 7 Tahun 2022 dan Peraturan Bupati (Perbup) No. 71 Tahun 2024 yang menargetkan penyerapan tenaga kerja lokal sebesar 60%.

BACA JUGA:435 Pelamar Kerja Ikuti Seleksi Mini Job Fair Disnaker Gresik, 8 Orang Mulai Bekerja

Mini Kidi--

Berbeda dengan wawancara kerja biasa, walk in interview unggul dari segi kecepatannya.  Setelah mendaftar, pelamar dapat langsung berinteraksi dan diwawancarai oleh pihak HRD perusahaan. Lalu kepastian penerimaan kerja diumumkan kurang dari sepekan.

“Ini mempercepat proses rekrutmen dan memberikan peluang lebih besar bagi pelamar yang memenuhi kualifikasi,” terang Kepala Disnaker Gresik Zainul Arifin, Rabu 28 Mei 2025.

Kali ini, Disnaker menghadirkan PT Global Sarana Sukses sebagai satu-satunya perusahaan peserta, yang membuka enam jenis lowongan kerja dengan total kebutuhan sebanyak 110 tenaga kerja.

BACA JUGA:Antisipasi Calo Tenaga Kerja, Disnaker Gresik Buka Puluhan Lowongan dan Langsung Interview di Tempat

Pendaftaran dilakukan melalui situs resmi Disnaker Gresik di ak1gresikkab.go.id, dan hanya dibuka untuk pencari kerja yang memiliki KTP Gresik. Tidak terdapat seleksi administrasi di tahap awal, seluruh pelamar langsung mengikuti sesi wawancara di lokasi.

“Antusiasme terhadap kegiatan ini sangat tinggi, terbukti dari 400 pencari kerja yang telah mendaftar,” ucapnya.

Melihat tingginya minat masyarakat, disnaker berencana menjadikan Walk In Interview sebagai program rutin yang digelar dua kali setiap bulan. Disnaker juga akan terus melakukan tindak lanjut kepada perusahaan guna memastikan proses rekrutmen berjalan secara optimal. (rez)

Sumber: